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工作职责

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劳资调配办公室

劳资调配办公室
发布日期:2009-05-21 浏览次数: 字号:【  大

 

一、负责编制核定、编制管理和岗位设置工作。

二、贯彻落实国家和学校的薪酬待遇政策,负责全校教职工工资、津贴、福利和社会保险的管理与服务工作

三、负责各类人员调入、调出,毕业生接收等调配工作。

四、负责专业技术岗位及“985”专项岗位聘任的组织与管理工作。

五、负责离退休审批及相关业务管理

六、负责教职工考勤及奖惩工作。

七、负责人事档案的管理与服务工作。

 




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